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天津市工商系统大力推进公务员职业道德建设

2013-06-06来源:点击量:465

   2011年以来,市工商局将加强公务员职业道德建设作为抓队伍、促管理、强业务的一项基础性工程,常抓不懈,不断促进工商系统公务员转变作风,取得显著成效。  一是突出主题,抓住“规定动作”。举办“国学与道德”系列四讲座

   2011年以来,市工商局将加强公务员职业道德建设作为抓队伍、促管理、强业务的一项基础性工程,常抓不懈,不断促进工商系统公务员转变作风,取得显著成效。

  一是突出主题,抓住“规定动作”。举办“国学与道德”系列四讲座、“雷锋—道德的丰碑”、“社会主义核心价值体系”、“中国古代官德”等专题培训讲座;利用四、五月2个月时间集中开展全员轮训,每人职业道德培训不少于6学时;邀请国家公务员局有关领导为全系统作“公务员职业道德建设”专题讲座,2000余人参加培训。

  二是突出特色,做好“自选动作”。制定“政治坚定,忠于职守;执法为民,高效服务;依法监管,公正维权;严守禁令,廉洁勤政”32字工商系统职业道德规范;开展《工商行政管理人员职业道德规范读本》、工商文化建设专题培训,举办“老柴精神:平凡之中见伟大——天津市工商局河东分局二号桥所干部柴广星”宣讲活动;聘请奥运礼仪特聘专家先后四次举办礼仪系列讲座,并组建工商礼仪示范队。

  三是突出实践,促进“知行合一”。在日常工作中培养公务员践行职业道德,涌现出130个先进集体和175名先进个人;将工商职业道德标准纳入“工商行政管理所服务标准”体系,在全系统154个工商所中深入开展“对标贯标达标”等活动,促进公务员将良好的职业道德转化为日常行政行为,提高公共服务标准化水平。

  通过培训,进一步提高了广大干部职工的职业道德水平,形成为民服务、干事创业、廉洁奉公的良好氛围。

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