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技术性工作岗位简历如何写更出色?

2014-05-13来源:本站原创点击量:4518

1.重视简历中对于项目经验的描述,尤其申请的是软件开发工程师的职位。对于项目经验的描述至少能做到以下几点:   1)对于整个项目的概要描述,是web项目,erp项目,还是单机项目等等。   2)对于自己在项目担任的角色,工作职责是什么,解决了什么问题等等。   3)项目所使用的技术,什么数据库,使用什么开源框架等等如果有多个项目经验,按照时间倒叙,把最重要的项目经验放在最前面。   2.对于自我评

1.重视简历中对于项目经验的描述,尤其申请的是软件开发工程师的职位。对于项目经验的描述至少能做到以下几点:

 

  1)对于整个项目的概要描述,是web项目,erp项目,还是单机项目等等。

 

  2)对于自己在项目担任的角色,工作职责是什么,解决了什么问题等等。

 

  3)项目所使用的技术,什么数据库,使用什么开源框架等等如果有多个项目经验,按照时间倒叙,把最重要的项目经验放在最前面。

 

  2.对于自我评价要注意,如果是应聘软件开发工程师,重点突出自己的技术能力,而不是性格。曾经收到简历,自我评价写了五行,第一行是:性格踏实,做事情认真,第二行是:性格开朗,自信,能吃苦耐劳,第三行是:具有良好的沟通能力,能很好的与人相处,具有团队协助精神;第四行是:热心集体事业,有较强的组织能力……整个自我评价都是性格方面的,这样的简历,面试官一下子就pass掉了,毕竟公司招聘的是一个有经验的开发人员,关键是技术能力,你的性格好当然不错,但是不是重点。就算你把自己的性格描述成一个完人,我想面试官也不会对你有兴趣。这是一个极端的例子,一般来说,自我评价写4-5句,个人性格写一句已经足够足够了。

 

  3.简历排版尽量紧凑有的简历一行就几个字,一份简历要翻好几页,这是很不利的。最好让面试官一眼扫过去,能够获得最大的信息量。仔细看看你的简历的排版,如果想偷懒,采用这个模板:如何写简历?要想找到好工作,必须重视写简历-附简历模板4.简历要有重点写简历有时候有时候像写文章,写文章要有重点,写简历也一样。有些简历非常模糊不清楚,比如有些人的工作经验非常丰富,既可以担任架构师方面的职位,也可以担任项目经理的职位,但是这两方面的重点是不一样的,架构师在简历中要突出大项目的架构经验,项目经理在简历中要突出项目管理的能力,在自我介绍中突出了架构能力,在项目经验描述又突出项目管理,这样会让面试官迷惑,你到底是想做架构师还是项目经理?而且简历显示你什么都能够做,反而暗示也许你什么都作不好,因为人的精力是有限的。建议,如果有多种工作经验的人,写几份不同的简历,不同的简历突出不同的方面,根据不同职位投递简历。

 

  4.让简历自身蕴涵完整的内容最好把简历内容直接放在信件内部,不要用附件。最让我昏倒的是,我还收到一份简历,里面是一个链接,点这个链接可以进入他放在网络上博客里的简历。面试官不会有时间去等待网络下载,就算他有时间,万一这时候网络断了呢?这种只图自己省事的做法会让面试官非常反感,让人很怀疑你找工作的诚意,毕竟把网络上的简历copypaste到你的信件中只要花几秒钟而已。还有在简历中把自己的简历打包成zip文件发过来,你觉得面试官有兴趣把你的简历zip包存在硬盘上,然后解压缩,再看你的简历么?

 

  5.简历表现出求职的诚意曾经看到简历在求职信写道:我觉得我现在工作还可以,但是如果你们公司有更好机会的话,我愿意来……这样的求职信,肯定不会被录取的,不如不发。好的简历不怕改十遍百遍,仔细推敲,仔细完善简历会帮助你得到心仪的面试机会。


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